FYUP संशोधन इंटर्नशिपवर UGC मार्गदर्शक तत्त्वे: विद्यापीठ अनुदान आयोगाने (UGC) चार वर्षाच्या अंडरग्रेजुएट प्रोग्राम (FYUP) च्या चौथ्या वर्षाच्या विद्यार्थ्यांसाठी संशोधन इंटर्नशिप सुरू केली. ही इंटर्नशिप विद्यार्थ्यांना कामाचे जग समजून घेण्यास मदत करेल आणि त्यांना इतर फायद्यांसह उदयोन्मुख तंत्रज्ञानासाठी अत्यंत आवश्यक एक्सपोजर देईल.
UGC नुसार, “इंटर्नशिप म्हणजे एखाद्या व्यक्तीला संस्थेमध्ये काम करण्याच्या पद्धतीचे आकलन करण्यासोबतच प्रत्यक्ष अनुभव प्राप्त होतो, ज्यामुळे विशिष्ट नोकरी किंवा नोकरीच्या भूमिकेसाठी कौशल्य योग्यता सुधारते आणि शिक्षणाच्या संधींसह संशोधन क्षमता निर्माण होते. इंटर्नशिप्स आयोजित केल्या पाहिजेत ज्यामुळे रिसर्च इंटर्न तसेच इंटर्नशिप प्रदान करणाऱ्या संस्थेला फायदा होईल.
FYUP संशोधन इंटर्नशिप श्रेणी
पदवीधरांची रोजगारक्षमता व्यावहारिक अनुभव विकसित करून आणि कामाच्या ठिकाणी आवश्यक योग्य प्रकारची वृत्ती दाखवून सुधारली जाऊ शकते. इंटर्नशिप हे एक महत्त्वाचे उपकरण आहे जे या रोजगारक्षमता कौशल्यांमध्ये सुधारणा करण्यात मदत करते आणि रोजगारक्षमतेसाठी विद्यार्थ्यांमध्ये सक्षमता, क्षमता, व्यावसायिक कार्य कौशल्ये, कौशल्य आणि आत्मविश्वास निर्माण करण्यास आणि संशोधनाची आवड/उत्कटता विकसित करण्यात मदत करते. इंटर्नला कामाच्या ठिकाणी सिद्धांताचा उपयोग समजू शकतो.
पदवीपूर्व इंटर्नशिपचे दोन प्रकारांमध्ये वर्गीकरण केले जाईल:
(i). रोजगारक्षमता वाढवण्यासाठी इंटर्नशिप
(ii). संशोधन क्षमता विकसित करण्यासाठी इंटर्नशिप
FYUP संशोधन इंटर्नशिप संरचना
उच्च शिक्षण संस्थांनी (HEIs) त्यांच्या संशोधन आणि विकास (R&D) सेल अंतर्गत इंटर्नशिप कार्यक्रमांसाठी एक संरचित मजबूत यंत्रणा तयार करून त्यांच्या विद्यार्थ्यांसाठी इंटर्नशिपची व्यवस्था करण्यात महत्त्वाची भूमिका बजावणे आवश्यक आहे. प्रत्येक HEI मध्ये एक नोडल अधिकारी असावा ज्याला संस्थेसाठी सदस्य म्हणून नामनिर्देशित केले जाईल आणि संस्थेमध्ये इंटर्नशिप संधींची अंमलबजावणी केली जाईल.
याशिवाय, इंटर्नशिप कालावधी दरम्यान विद्यार्थ्याचे निरीक्षण, पर्यवेक्षण आणि मूल्यमापन करण्यासाठी संस्थेद्वारे इंटर्नशिप पर्यवेक्षकाची नियुक्ती केली जाईल.
FYUP संशोधन इंटर्नशिप ऑफर
जे विद्यार्थी त्यांच्या पदवीपूर्व कार्यक्रमाच्या चौथ्या वर्षी कोणत्याही उद्योगात संशोधन इंटर्नशिप घेतात, त्यांना स्टायपेंड, विमा आणि शैक्षणिक क्रेडिट्स मिळतील. विद्यार्थ्यांचे गुण NEP अंतर्गत कार्यान्वित केलेल्या ‘शैक्षणिक बँक ऑफ क्रेडिट’ मध्ये गोळा केले जातील. तसेच, इंटर्नशिप प्रकल्प विद्यार्थ्यांच्या कौशल्य विकास अभ्यासक्रमांशी जोडला जाईल.