15 नोव्हेंबर 2023 पर्यंत 6.6 दशलक्षाहून अधिक लोकांनी बेरोजगारी विमा योजनेची सदस्यता घेतली आहे, मानव संसाधन आणि अमिरातीकरण मंत्रालयाने (MoHRE) बुधवारी खुलासा केला की, “ग्राहकांची वाढती संख्या या योजनेचे यश आणि उच्च जागरूकता दर्शवते. विमा.
1 जानेवारी 2023 रोजी अंमलात आलेली ही योजना फेडरल सरकारी आणि खाजगी क्षेत्रातील कामगार – नागरिक आणि रहिवासी – यांना सामाजिक संरक्षण सुनिश्चित करते, कारण ती बेरोजगारीच्या बाबतीत विमाधारकांना तीन महिन्यांची नुकसानभरपाई प्रदान करते आणि जोपर्यंत ते सापडत नाही तोपर्यंत. नोकरी
बेरोजगारी विमा योजनेत नावनोंदणी करण्याची अंतिम मुदत ऑक्टोबरमध्ये संपली आहे आणि सदस्य नसलेल्यांना AED400 दंड भरावा लागेल, 2022 साठी मंत्रिमंडळाच्या ठराव 97 नुसार बेरोजगारी विमा योजनेचे नियम आणि यंत्रणा, ज्यामध्ये AED 2000 च्या सदस्यत्वासाठी दंड देखील निश्चित केला जातो. जे अनुसूचित सदस्यता शुल्क भरण्याचे पालन करत नाहीत.
मंत्रालयाने जून 2023 मध्ये सदस्य नसलेल्यांना 1 जुलै 2023 ते 1 ऑक्टोबर 2023 पर्यंत दंड आकारण्यास स्थगिती देण्याची घोषणा केली होती जेणेकरून सदस्यत्व घेण्यासाठी समाविष्ट असलेल्यांना अधिक वेळ द्यावा.
“जे दंड भरण्यात अयशस्वी ठरतील त्यांच्यावर प्रशासकीय उपाययोजना केल्या जातील, दंड भरेपर्यंत त्यांना नवीन वर्क परमिट न देणे, तसेच दंडाची रक्कम त्यांच्या पगारातून किंवा सेवा समाप्ती ग्रॅच्युइटीमधून कापून घेणे,” असे स्पष्ट केले.
सदस्यत्व न घेतलेले कामगार त्यांना लागलेल्या दंडाची रक्कम तपासू शकतात आणि MoHRE स्मार्ट ऍप्लिकेशन, त्याच्या वेबसाइटद्वारे किंवा अधिकृत व्यवसाय सेवा केंद्रांपैकी एखाद्याला भेट देऊन पेमेंट करू शकतात. डिजिटल चॅनेल ग्राहकांवरील भार कमी करण्याच्या उद्देशाने हप्त्यांमध्ये दंड भरण्याची परवानगी देण्यासाठी विनंती सबमिट करण्याचा पर्याय देखील देतात. जर सर्व सहाय्यक कागदपत्रे प्रदान केली गेली असतील तर मंत्रालय दंडातून सूट मिळण्यासाठी अपील स्वीकारते आणि MoHRE अधिकृत चॅनेलद्वारे सादर केल्याच्या 15 कामकाजाच्या दिवसांच्या आत अपीलांवर निर्णय घेतला जातो.
“आम्ही ग्राहकांना सहमतीनुसार पेमेंट शेड्यूलचे पालन करण्यास आणि त्यांचे विमा शुल्क वेळेवर भरण्याचे आवाहन करतो,” MoHRE ने सांगितले. “वेळेवर पैसे न भरल्यास AED200 दंड तसेच विमा पॉलिसी रद्द केली जाईल.”
1 ऑक्टोबर 2023 नंतर ज्यांनी वर्क परमिट जारी केले आहे अशा खाजगी क्षेत्रातील आस्थापनांमधील कर्मचाऱ्यांनी चार महिन्यांच्या आत बेरोजगारी विमा योजनेचे सदस्यत्व घेतले पाहिजे, असे मंत्रालयाने स्पष्ट केले की, जे निर्दिष्ट कालावधीत नावनोंदणी करू शकले नाहीत त्यांना AED400 दंड आकारला जाईल.
काही गटांना बेरोजगारी विमा योजनेत नोंदणी करण्यापासून सूट देण्यात आली आहे, ज्यामध्ये गुंतवणूकदार (व्यवसाय मालक जे त्यांच्या आस्थापनांचे मालक आहेत आणि त्यांचे व्यवस्थापन करतात), घरगुती कामगार, तात्पुरते कर्मचारी, 18 वर्षाखालील किशोर, सेवानिवृत्तीसाठी पात्र असलेले नागरिक आणि सेवानिवृत्त व्यक्ती पेन्शन आणि नवीन नियोक्ता सामील झाले आहेत.
अनैच्छिक रोजगार हानी (ILOE) विमा पूल वेबसाइट (www.iloe.ae), ILOE स्मार्टफोन ऍप्लिकेशन, नियुक्त भौतिक स्वयं-सेवा कियोस्क, एटीएम, व्यवसाय सेवा केंद्रे, एक्सचेंज कंपन्या (जसे की अल अन्सारी) वर भेट देऊन सदस्यता पुढे चालू ठेवली जाऊ शकते. एक्सचेंज), बँकिंग अॅप्लिकेशन्स, टेलिकॉम कंपन्यांची बिले आणि एसएमएस.
बेरोजगारी विमा योजना दोन श्रेणींमध्ये विभागली गेली आहे: प्रथम AED16,000 किंवा त्यापेक्षा कमी पगार असलेल्यांना समाविष्ट करते, जेथे या श्रेणीतील विमाधारक कर्मचार्यांसाठी विमा प्रीमियम दरमहा AED5 (AED60 वार्षिक) वर सेट केला जातो आणि कमाल मासिक भरपाई AED10,000 वर सेट केली आहे.
दरम्यान, दुसऱ्या श्रेणीमध्ये मूळ पगार AED16,000 पेक्षा जास्त असणार्यांचा समावेश आहे, जेथे विमा प्रीमियम दरमहा AED10 आहे (AED120 वार्षिक). या श्रेणीसाठी मासिक भरपाई AED20,000 पर्यंत मर्यादित आहे.
जोपर्यंत विमाधारक (कर्मचारी) किमान सलग 12 महिने बेरोजगारी विमा योजनेची सदस्यता घेत असेल तोपर्यंत विमा भरपाईचा दावा केला जाऊ शकतो. विमाधारकाने देश सोडल्यास किंवा नवीन नोकरीत सामील झाल्यास त्याचा नुकसान भरपाईचा अधिकार काढून घेतला जातो. भरपाईचा दावा सादर केल्यानंतर दोन आठवड्यांच्या आत प्रक्रिया केली जाते.
बेकारीच्या तारखेपासून जास्तीत जास्त तीन महिन्यांसाठी भरपाई दिली जाते, जर प्रश्नातील कर्मचारी शिस्तभंगाच्या कारणास्तव संपुष्टात आला नसेल आणि त्याने स्वेच्छेने राजीनामा दिला नसेल.
भरपाईची रक्कम बेरोजगारीपूर्वी गेल्या सहा महिन्यांतील सरासरी मूळ पगाराच्या 60% दराने मोजली जाते.
(केवळ या अहवालाचे शीर्षक आणि चित्र बिझनेस स्टँडर्ड कर्मचार्यांनी पुन्हा तयार केले असावे; उर्वरित सामग्री सिंडिकेटेड फीडमधून स्वयंचलितपणे व्युत्पन्न केलेली आहे.)
