खासगी नोकरी करायची असेल तर विचारपूर्वक पुढे जावे लागते, असे म्हणतात. थोड्याशा निष्काळजीपणाचेही वाईट परिणाम होऊ शकतात. तुम्ही तुमची नोकरी तर गमावू शकताच पण तुम्हाला सार्वजनिकरित्या अपमानितही व्हावे लागू शकते. विशेषत: शेजारील देश चीनबद्दल बोलायचे झाले तर तिथे काम करणे दुधारी तलवारीवर चालण्यापेक्षा कमी नाही.
जबाबदार आणि निष्काळजी कर्मचारी सर्वत्र आहेत. शेजारी देश चीनमध्येही असाच प्रकार घडला आहे, जेव्हा एका कर्मचाऱ्याला त्याच्या बॉसने कामादरम्यान मोबाईलवर गेम खेळताना पकडले. विशेष म्हणजे या चुकीसाठी त्याला नोकरीवरून काढून टाकल्यावर त्या मुलाने त्याच्यावर गुन्हा दाखल केला. पुढे जे घडले ते बॉससाठी दुःस्वप्नापेक्षा कमी नव्हते. हे संपूर्ण प्रकरण जाणून घेऊया.
काम करताना गेम खेळत होतो
साउथ चायना मॉर्निंग पोस्टच्या वृत्तानुसार ही घटना जिआंगशी प्रांतात घडली. येथे ऑगस्ट 2022 मध्ये, शाओगांग नावाचा 23 वर्षांचा मुलगा शिकवणी कंपनीत रुजू झाला. कंपनीने या जनरल झेड बॉयला 3,000 युआन म्हणजेच 33 हजार रुपयांहून अधिक पगाराची ऑफर दिली. काही महिन्यांनंतर, त्याच्या बॉसने त्याला कामावर ऑनलाइन गेम खेळताना पकडले. शाओगांगने आपली चूक मान्य केली आणि शिक्षेसाठी तो तयार झाला पण बॉसने त्याला दोन पर्याय दिले – एकतर त्याने स्वतः नोकरी सोडावी किंवा सोडायला तयार व्हावे. या वादाच्या दरम्यान, मुलाने अपमानास्पद भाषा आणि वैयक्तिक हल्ला असलेले संभाषण रेकॉर्ड केले आणि त्याच्या बॉसबद्दल पोलिसांकडे तक्रार केली.
बॉसला माफी मागावी लागली
बॉसने माफी मागितली तरच तो अहवाल मागे घेईल असे मुलाने सांगितले. बॉसनेही हे मान्य केले पण त्याने 2 महिने तसे केले नाही आणि शौगांगला त्याचा पगारही मिळू शकला नाही. शेवटी त्याने नोकरीचा राजीनामा दिला आणि बॉसवर गुन्हा दाखल केला. बदनामीच्या आरोपासोबतच त्याने 1000 युआनची भरपाई आणि पगार कापण्याची मागणी केली. प्रकरण संपल्यानंतर न्यायालयाने बॉसने जाहीर माफी मागावी आणि मानसिक इजा पोहोचवल्याबद्दल 100 युआन म्हणजेच 11 हजार रुपये द्यावेत, असा आदेश दिला.
,
Tags: अजब गजब, व्हायरल बातम्या, विचित्र बातमी
प्रथम प्रकाशित: 14 नोव्हेंबर 2023, 06:41 IST
